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                        圓滿閉幕!大豐種業第五屆企業文化宣傳月活動總結大會順利召開

                        日期:2022-06-27

                        2022年6月25日上午,山西大豐種業有限公司第五屆企業文化宣傳月活動總結大會在公司總部順利召開,鞏固活動成果,總結經驗教訓,為進一步推動企業文化建設注入活力。為嚴格配合防疫要求,保障外地員工的參會需求,本次大會采用線上與線下相結合的形式。首先,近期新入職的員工上臺做自我介紹。大家斗志昂揚,表示十分榮幸能夠加入大豐之家,希望能夠為大豐的發展、種業的振興貢獻自己的一份力量。農產品部王利星,生產加工中心張衛良,科研產品中心丁志建、卜鵬佳,銷售部許昊、瓜菜部徐龍飛以及雜糧中心劉瀟。會上,全體員工共同唱響中華人民共和國國歌——《義勇軍進行曲》。“我們萬眾一心,冒著敵人的炮火前進”,這既是中華民族的誓言,也是大豐的承諾,當前國際國內種業形勢復雜多變,相信我們全體員工一定能夠突破重圍,創造輝煌!跟隨著鏡頭,大家一起觀看了此次活動的精彩回顧視頻。孤勇奮戰地斷橋、爭分奪秒地團隊賽、集思廣益地小組討論……盡管時光如梭,但相信這些快樂的瞬間已經永恒的定格在了每一位員工的腦海中,同時也將成為之后推動跨部門協同工作的動力。
                        會上,總經理魏宏斌作總結發言。通過重新審視文化月期間的各項主要活動,包括系統分析培訓、跨部門協作培訓、拓展訓練以及組織管理人員領導力提升培訓等,魏總對此次活動中存在的問題進行了具體分析。同時,魏總表示下一步將在全公司積極推動跨部門協作高效協同發展,將活動期間的培訓成果落到實處,真正地做到知行合一。會議最后,董事長鈕笑曉作《不負韶華 篤定前行》企業文化分享。鈕董強調,一直以來,大豐都致力于企業文化的系統性建設,并將其踐行在對大豐產品質量和服務的孜孜追求中。此次文化月的主題,即“以客戶為中心,推動部門協同發展”正是大豐核心價值觀在工作實踐中的真實體現。思維的提升就是解決矛盾的過程。鈕董指出,公司各部門員工都應該主動建立結構化思維,即通過不斷地總結工作經驗和方法,形成適用于不同時間和空間,甚至更大的范圍和條件的思維能力,進而更高效、優質的完成各項工作。正如世界著名實業家稻盛和夫所言,只有當員工和企業成為真正的命運共同體,包括物質利益的共同體和精神理念的共同體,企業才能得到真正的發展。鈕董表示,希望所有員工都能將大豐作為成人成才的發展平臺,提高自身的思維格局認知和職業能力,做好崗位工作,實現個人、企業和社會價值,推動雙方正向發展。
                        企業發展,文化先行。優秀的企業文化能夠營造良好的企業環境,提高員工的道德素養,增強企業的綜合實力,推動企業的健康、長遠發展。今年的企業文化宣傳月活動已經結束,相信其豐富的活動形式,精彩的活動內容以及和諧的活動氛圍已經給大家留下了深刻的印象,并為公司的發展注入了源源不斷的活力。期待明年,我們以更好的狀態再聚!

                         

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